Research Survey (BRS)


BRSで組織の潜在能力を最大限に引き出す。

BRSでは、従業員と組織の健全さや状態を可視化することで、貴社のビジネスを強化します。表面的次元を超えた深い洞察を提供し、活気ある職場環境の構築を支援します

専門的調査を通じて情況を明らかにする。

当社サービスが、組織の動向の把握をお手伝いします。

  • 従業員エンゲージメント調査: 単なる満足度調査にとどまらず、従業員の意欲、動モチベーション、組織への貢献度について綿密に調査し、チームの活力についての包括的な概観を提供します。

  • ハラスメント調査: 最近のお問い合わせ増加に伴い、当社のハラスメント調査は、職場における潜在的問題の特定や様々な形態をとるハラスメントの実態理解のために非常に重要なものとなってきています。ハラスメントが従業員に及ぼす影響を分析し、より安全で敬意ある職場環境づくりを支援いたします。

ケース・スタディー 1 : ハラスメント調査

顧客: 日本の製造会社
参加者: 従業員200名
背景: 顧客は自社の職場環境の現状を把握する必要があったが、調査の準備・実施・分析に必要な人事のリソースと専門知識を欠いていた。
成果: 90%以上の従業員が、現場からマネージメントに至るまで、職場の状況についての明確な回答を提出し、その結果に基づいて、クライアントは戦略的対策を立て、研修計画を練った。

ケース・スタディー 2 : 給与調査

顧客: 日本の貿易会社

参加者: 非公開

背景: BRSは、部署別・勤続年数別のデータを含めた競合他社の給与情報を分析した。このデータによってクライアントは社内の給与体系を見直し、優秀な人材を定着させ、新規採用を促進させることができた。

成果: BRSは、部署別・勤続年数別のデータを含めた競合他社の給与情報を分析した。このデータによってクライアントは社内の給与体系を見直し、優秀な人材を定着させ、新規採用を促進させることができた。

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プロのトレーナー: 信頼できるエキスパート

当社の全プログラムはHRD Corp認定トレーナーにより行われており、最高水準の指導と国家基準への準拠を保証します。これらの専門家は深い業界知識と実務経験を持ち、複雑な人事概念をチームで実践可能な戦略へと変換します。

実践的トレーニングプログラム: 実社会で即戦力となるスキル

当社の実践的な研修プログラムは、実践的なスキル開発に重点を置いており、即効性を持つように細部まで設計されています。抽象的な理論を超え、具体的な成果をもたらすことで、日常の人事課題に対処するための戦略ツールキットをチームに提供します。

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組織毎に研修をカスタマイズ

当社は貴組織向けのカスタマイズ研修を専門としており、固有のニーズを理解するため緊密な連携をとります。これにより、貴組織の課題に直接対応し、戦略的目標に完全に合致するオーダーメイドのコンテンツと演習を構築します。

HRDCに請求可能なトレーニング
(人材開発公社)

HRDC登録訓練機関として、当社は人材開発公社(HRDC)が定める厳格な基準を満たしています。この公的認定により当社のプログラムは質の高さが認められており、HRDC助成金の対象となるため、研修ニーズに応える信頼できる選択肢です。

HRDCに請求可能なトレーニング
(人材開発公社)

当社の研修プログラムはHRDC対象研修です。ご信頼を持ってチームの成長に投資してください。対象となる雇用主は人的資源開発公社(HRDC)から研修費用の還付を受けられ、自己負担額を大幅に削減できます。

Beable Training Programme (BTP)
に関する詳細